系统集成项目管理工程师 - 每日一练
2025年10月20日来源:信管网 作者:cnitpm
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系统集成项目管理工程师案例分析每日一练试题内容(2025/10/19)
【说明】信管网考友试题答案分享:
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1.缺少项目管理计划指导项目需求管理
2.没有规划范围管理计划和需求管理计划
3.收集的埋点数据没有相关干系人参与和评审,不够客观全面
4.需求分析不详细,无法支撑项目工作的开展
5.没有编写需求说明文件,初期缺少需求分解工作,没有确定范围基准
6.需求管理没有参考项目进度、质量等要求
7.需求管理缺少需求沟通管理工作
8.需求变更缺少变更控制流程
9.工作分解没有相关干系人参与,也没有进行有效的评审
1.确定wps分解结构
2.不超过4-6层
3.建立控制账户
4.不超过80小时
5.上层工作包为下层工作包h之和
6.自上而下逐层分别
7.下层工作包只有一个唯一的上层错
对
对
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1.缺少项目管理计划指导项目需求管理
2.没有规划范围管理计划和需求管理计划
3.收集的埋点数据没有相关干系人参与和评审,不够客观全面
4.需求分析不详细,无法支撑项目工作的开展
5.没有编写需求说明文件,初期缺少需求分解工作,没有确定范围基准
6.需求管理没有参考项目进度、质量等要求
7.需求管理缺少需求沟通管理工作
8.需求变更缺少变更控制流程
9.工作分解没有相关干系人参与,也没有进行有效的评审
错、对、对
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项目经理小王没有做好范围管理计划和需求管理计划 ,随意收集需求 ,没有定义范围,随意添加需求造成范围蔓延,从而导致未能按时完成
没有制定好范围基准,包括wbs, wbs词典和范围说明书,使用的wbs编排结构不直观,没有做好范围确认工作 , 层次上保持项目的完整性, 避免遗漏
一个工作单元只能从属于某个上层单元,避免交叉
相同单元应能区分不同的工作内容和不同的责任人
相同单元之间应当有相同的性质
便于项目管理计划的需要
最底层的工作包应当可管理 可定向检查
要包括分包出去的工作
对对错
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小王一个人做的需求分析不合理
需求分析不到位
没有形成需求文件给领导审批
沟通管理不到位
第二次需求分析也是小王一个人分析制定,不合理
需求变更没有走变更流程211
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1.小王没有制定范围管理计划书2.小王没有收集主要干系人的需求3.小王没有让全体成员一起做工作分解4.小王没有确定范围基准5 .小王没有走变更控制流程1.wbs分解应控制在4-6层2.wbs分解应该有且只有一位负责人3.wbs包括分包出去的工作4.wbs应遵循8-80原刚5.wbs下层元素之和等于上层元素6.wbs一个控制账户可以包含多个工作包,一个工作包只能从属一个控制账户1.对2.对3.错
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