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系统集成项目管理工程师案例分析每日一练试题(2022/10/4)

2022年10月05日来源:信管网 作者:cnitpm

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系统集成项目管理工程师案例分析每日一练试题内容(2022/10/4)

试题三(25分)
阅读下列说明,回答问题1至问题3,将解答填入答题纸的对应栏内。
【说明】
某市信息资源管理中心经过公开招标,将该市的政务信息资源整合系统项目委托某公司开发,并准备将该系统推广应用到全市二十个委办局。由于每个委办局框架构成、业务功能、界面要求、资源类别等均有所不同,该软件公司经过讨论,决定对一家信息资源建设比较完备的委办局的需求进行开发和试用,然后再在这个版本的基础上进行修改,为其他委办局定制系统。
该项目的负责人是软件公司的刘经理,项目采用瀑布模型开发,项目组成员按需求分析、设计、编码、测试进行分工,历经三个月,进入试运行阶段。为了赶工期,刘经理就对项目开发人员再分工,将试运行的系统版本作为原始版本,在些基础上修改,开始并行为其他委办局定制开发各自的政务信息资源整合系统。
试运行的版本在运行中根据用户的要求,产生了一些功能的变动,开发人员直接改动代码,这些改动后的代码有的适合其他委办局,有的不适合;而在为其他委办局开发中,也在根据用户的要求进行各自代码的修改。项目进展得很顺利,可就在这期间,主要开发人员小王和小李因故提出辞职,刘经理向公司申请补充开发人员接替小王和小李的工作,然而由于之前的变更没有相关文档的记录,开发版本与设计和需求的版本对应不上,两名新的开发人员用了很长的时间才理解原编码,结果导致工期的延误,而且在交付时出现文档与代码对应不上的情况,客户意见很大。
【问题1】(12分)
请指出在该项目的开发过程中,配置管理方面存在的主要问题。
【问题2】(8分)
结合本案例,请列举配置项的内容
【问题3】(5分)
经与客户协商,为确保系统推广应用顺利,刘经理决定加强项目的配置管理,简要回答刘经理在配置管理方面的主要活动应有哪些。
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问题1: 配置管理存在的主要问题:未设置配置管理员;未经配置变更流程直接改动代码;配置项的变更没有做好配置文档的记录和管理;配置项的标识存在问题(配置文档与代码对应不上)。 问题2: 配置项的内容:软件需求规格说明书、概要设计规格说明书、详细设计规格说明书、源代码、项目管理计划、项目文件、配置管理文档、软件使用手册等。 问题3: 配置管理的主要活动有:制定项目配置管理计划;配置项标识;配置项控制;配置状态报告;配置审计。

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问题1: 1.没有使用专人进行配置管理; 2.配置版本没有进行系统的管理 3.配置变更,没有走变更流程 4.配置变更后,没有做好老配置留存记录和配置变更更说明 5.配置报告没有做好 6.配置控制没有做好 问题2: 配置项主要包含配置名称,配置版本号,负责人,配置描述 问题3: 1.使用专人进行配置管理 2.加强配置管理培训 3.定期进行配置报告 4.对配置变更进行严格控制 5.对配置定期进行审核 6.识别配置项

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1、没有制定配置管理计划 2、配置项识别不正确,没有进行版本管理 3、没有成立配置管理委员会,制定专人进行配置管理 配置项的内容:项目管理计划、 1、为全体项目成员进行全面的配置管理培训 2、设置配置管理委员会,制定专人进行配置管理 3、为每一次变更进行编号,保存所有版本

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问题1、配置管理方面存在的问题: 1、没有制定配置管理计划。 2、没有任命配置管理员,独立于项目组之外。 3、没有制定配置变更控制流程。 4、没有建立配置项。 5、没有设定配置基线。 6、没有建立文档管理。 7、人员交接工作存在问题。 8、文档和代码无法对应。 问题2:配置项内容:测试文档,开发文档,源代码,测试用例,程序运行支持的数据。 问题3、 制定配置管理计划,配置标识,配置控制,配置审计,配置状态,发布管理和交付

信管网cnitpm496203433289:
问1 1开发人员直接修改代码,没有遵循变更流程,也没有在受控库中保存相应版本2没有做好相关记录,导致开发版本与设计和需求版本对应不上3没有制定配置管理计划4没有相应的配置项标识5配置控制不力6没有进行必要的配置状态报告7未进行相关配置审计工作8发布管理与交付混乱9没有设置配置管理人员进行配置管理工作10没有建立相应的开发库、受控库、产品库11没有建立配置控制委员会,相关工作没有经过配置控制委员会批准12配置项版本混乱 问2 配置标识 工作描述 配置编码 负责人或组织单元 验收标准 所需资源 进度里程碑 相关进度活动 成本估算 质量要求 主要风险 技术参考文献和协议文件 问3 配置管理计划工作、配置标识工作、配置控制工作、配置状态报告工作、配置审计工作、发布管理和交付工作

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