信息系统项目管理师每日练习题（2025/6/1）试题1项目人力资源管理就是有效地发挥每一个项目参与人作用的过程。关于项目人力资源管理说法错误的是（）。A.项目人力资源管理包括人力资源计划编制、组建项目团队、项目团队建设、管理项目团队四个过程B.责任分配矩阵（RAM）被用来表示需要完成的工作和团队成员之间的联系C.好的项目经理需要有高超的冲突管理技巧D.组织分解结构(OBS)根据项目的交付物进行分解，因此团队成员能够了解应提供哪些交付物试题2企业内的应用集成可以包括表示集成、数据集成、控制集成和业务流程集成等多个层次和方面，对于这些集成方式关系的描述，不正确的是：（）。A、在业务逻辑比较稳定的情况下，数据集成比表示集成更灵活B、控制集成比表示集成和数据集成的灵活性更高C、数据集成比控制集成的复杂度高，控制集成比表示集成的复杂度高D、业务流程集成的复杂度最高，这种集成超越了数据和系统试题3根据《GB/T19000-ISO9000(2000)》的定义，质量管理是指确立质量方针及实施质量方针的全部职能及工作内容，并对其工作效果进行（）的一系列工作。A.考核和评价B.评价和记录C.预测和评价D.该内容已过期，联系客服了解最新考试信息>>